Gestire una situazione di conflitto è una delle più grandi difficoltà che le persone incontrano nella vita aziendale.

Un contesto conflittuale non risolto blocca, fa perdere energia, distoglie dal vero obiettivo da raggiungere.

Imparare a gestire i conflitti conferisce una marcia in più, nel lavoro e nella vita privata, per il proprio benessere personale e relazionale.

Un conflitto ben gestito è una grande opportunità per facilitare e rinforzare le relazioni, oltre che  per raggiungere gli obiettivi prefissati.

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